L'Humain au cœur de la performance
Et si la performance de votre entreprise commençait par vous ?
Accompagnement sur-mesure des dirigeants et équipes pour conjuguer bien-être et performance durable.
Un accompagnement global pour leaders d’exception
Coaching de dirigeant
Coaching CARE
Les Ateliers du Manager
Coaching Stratégique
Coaching organisationnel
Une approche unique, qui s’applique aussi bien au monde de l’entreprise qu’à votre propre développement personnel.
coaching care
Coaching Care est un accompagnement global conçu spécialement pour les dirigeants et entrepreneurs.
L'approche
Tête-Cœur-Corps
C’est un programme cle en main qui combine :
- Coaching personnalisé pour prendre du recul, clarifier sa vision et renforcer son leadership.
- Diététique & nutrition pour retrouver énergie et vitalité.
- Sport adapté pour évacuer le stress et optimiser ses performances physiques.
- Accompagnement psychologique pour préserver l’équilibre mental et émotionnel.
L’objectif : prendre soin du dirigeant dans toutes ses dimensions afin d’améliorer son bien-être, renforcer sa résilience et, par effet direct, booster ses performances professionnelles.
LES ATELIERS DU MANAGER
Un séjour unique qui réunit dirigeants d’entreprise et managers sportifs de haut niveau,
pensé pour ceux qui veulent allier performance et bien-être.
Énergie et leadership décuplés
Apprenez à appliquer les techniques de préparation mentale du sport pour mieux gérer votre équipe, tout en insufflant votre vision stratégique aux managers sportifs.
Coaching croisé inédit
Des dirigeants et managers sportifs réunis dans un groupe restreint, guidés par nos experts, pour créer des solutions concrètes et transférables.
Apprentissage par le croisement
Découvrez les méthodes du sport pour gérer la pression et celles de l’entreprise pour transformer les échecs en opportunités.
Impact durable
Répartis dans un cadre d’exception, vous explorerez motivation, cohésion, performance et bien-être, pour repartir avec des clés concrètes applicables dès le retour au quotidien.
Pour sortir du quotidien, prendre du recul et repartir avec des solutions concrètes pour :
- Mieux piloter vos équipes tout en préservant leur énergie et leur motivation,
- Gérer la pression et les situations complexes avec sérénité,
- Développer un leadership inspirant qui booste la performance collective,
- Découvrir comment le sport et l’entreprise peuvent s’enrichir mutuellement.
Pas de conférences passives : trois jours de coaching immersif et d’échanges entre pairs dans un cadre exceptionnel, où chaque expérience devient une source d’inspiration et d’apprentissage.
Offrir À VOS équipes un espace pour avancer, s’adapter, se renforcer
COACHING D'EQUIPE
Prêt à transformer votre entreprise ?
T.H.É.R.A.P.I.E Business
✅ Audit QVCT : qualité de vie conditions de travail
✅ Coaching d'équipe sur plusieurs séances
✅ Groupes de parole et de régulation
✅ Ateliers de repositionnement collectif
H.A.P.P.I.N.E.S.S Business
✅ Audit QVCT : Qualité de Vie Conditions de Travail
✅ Séminaires d'équipe immersifs
✅ Ateliers QVT participatifs
✅ Team Building expérientiels
BILAN DE COMPETENCES
Un voyage intérieur et professionnel unique pour révéler votre potentiel de leader et construire votre projet d’évolution.
Une approche révolutionnaire du bilan de compétences pour dirigeants et managers
Notre méthode repense entièrement l’accompagnement en plaçant le dirigeant ou le manager au cœur du processus.
Nous analysons vos compétences, vos forces managériales et vos ambitions pour construire un projet professionnel sur-mesure, vous permettant d’optimiser votre leadership et de donner un nouvel élan à votre carrière.
Certifié Qualiopi
Qualité reconnue
Financement CPF
Investissement dans votre avenir
Une approche revolutionnaire
du bilan de competences
Bilans classiques
- Méthodes standardisées
- Peu d'adaptation au contexte dirigeant
- Focus limité sur le leadership
- Contraintes de temps non prises en compte
- Enjeux stratégiques peu explorés
méthode terrappiness
- Approche executive
- Exploration du leadership authentique
- Ikigaï managérial personnalisé
- Équilibre performance/épanouissement
- Plan stratégique personnel
Notre methode
en 3 phases
Phase preliminaire
Clarification et engagement
Accueil personnalisé adapté aux contraintes dirigeantes. Analyse approfondie de votre contexte managérial, vos enjeux stratégiques et définition d’objectifs sur-mesure.
Spécificités dirigeants : Planification flexible, confidentialité renforcée, compréhension des enjeux organisationnels
Phase d'investigation
Exploration approfondie du leadership
6 parcours spécialement adaptés aux enjeux managériaux et stratégiques des dirigeants.
- Mon Identité de Dirigeant : Posture, rôle et positionnement dans l'écosystème
- Mes Compétences Stratégiques : Gestion, pilotage, développement, prise de décision
- Mon Leadership Authentique : Management, communication, posture émotionnelle
- Mon Ikigaï Managérial : Valeurs, sens, motivations profondes du dirigeant
- Mon projet new look : Repositionnement, évolution ou transformation
- Stratégie d'Implantation : Plan d'action intégré à la stratégie d'entreprise
phase de conclusion
Synthèse et plan d'action executive
Co-construction d’un projet aligné avec accompagnement à la communication auprès des parties prenantes (collaborateurs, partenaires, conseils).
Livrables exclusifs : Document de synthèse confidentiel, plan de communication, accompagnement post-bilan disponible
Comment ?
Eligible au CPF. Utilisez vos droits de formation
Centre de bilan de compétences
24 heures (16 heures d'entretien et 8 heures de reflextion personnelle)
En présentiel ou à distance
Prêt(e) à révolutionner votre leadership ?
nos Formations prévention sante
Ameliorer le bien être et la performance de votre entreprise avec nos formations en prévention santé.
Dimension mentale
Prevention des RPS
Une formation interactive pour comprendre, repérer et prévenir les risques psychosociaux. Grâce à des mises en situation et des échanges concrets, vos équipes repartent avec des outils applicables immédiatement au quotidien.
Secouriste en sante mentale
Un apprentissage pratique pour savoir écouter, orienter et accompagner une personne en souffrance psychologique. Avec notre pédagogie active, vos collaborateurs deviennent de véritables relais de soutien dans l’entreprise.
Dimension physique
Gestes et postures
Une formation dynamique où chacun apprend à protéger son corps au travail. Par des exercices pratiques et des cas réels, vos équipes intègrent des réflexes simples pour prévenir douleurs et TMS.
Animateur d’eveil musculaire
Parce que la prévention passe aussi par le mouvement, cette formation forme vos collaborateurs à animer des séances d’éveil musculaire ludiques et adaptées. Notre approche participative garantit une mise en pratique immédiate.
Dimension nutritionnelle
Referent nutrition en entreprise
Former un référent nutrition, c’est donner à votre organisation un ambassadeur du bien-être alimentaire. Grâce à des ateliers interactifs et des exemples concrets, vos équipes apprennent à promouvoir une alimentation saine et durable au travail.
nos Formations management
gestion RH
Ameliorer le bien être et la performance de votre entreprise avec nos formationS MANAGEMENT ET GESTION RH
Piloter les equipes
Une formation pratique pour renforcer vos compétences en organisation et suivi des équipes. À travers des ateliers interactifs et des cas concrets, vos managers apprennent à piloter efficacement tout en développant l’autonomie de leurs collaborateurs.
Developper la cohesion d'equipe
Une formation immersive pour créer des équipes soudées et performantes. Nos ateliers interactifs permettent de renforcer la confiance, la collaboration et l’esprit collectif dans vos groupes.
Manager la resistance au changement
Apprenez à identifier et accompagner les réactions face au changement. Grâce à des exercices participatifs et des mises en situation, vos managers savent transformer la résistance en levier d’évolution.
Utiliser les leviers motivationnels
Découvrez comment stimuler l’engagement et la performance de vos collaborateurs. À travers des activités concrètes et des simulations, vos managers savent appliquer les leviers de motivation adaptés à chaque profil.
Communication
et relations interpersonnelles
Une approche pratique pour améliorer les échanges et prévenir les conflits. Nos exercices participatifs permettent à vos managers de développer leur assertivité, écoute et impact relationnel au quotidien.
AVIS DES CLIENTS
Nous comprenons vos besoins parce que nous avons accompagné des centaines de personnes dans votre situation